Rezal b. Haji Daud. (2007). Hubungan iklim organisasi dengan komitmen terhadap organisasi di kalangan pegawai dan kakitangan Kementerian Sumber Manusia, Putrajaya. Universiti Utara Malaysia.
Chicago Style (17th ed.) CitationRezal b. Haji Daud. Hubungan Iklim Organisasi Dengan Komitmen Terhadap Organisasi Di Kalangan Pegawai Dan Kakitangan Kementerian Sumber Manusia, Putrajaya. Kedah: Universiti Utara Malaysia, 2007.
MLA (8th ed.) CitationRezal b. Haji Daud. Hubungan Iklim Organisasi Dengan Komitmen Terhadap Organisasi Di Kalangan Pegawai Dan Kakitangan Kementerian Sumber Manusia, Putrajaya. Universiti Utara Malaysia, 2007.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.